Miejsce pracy: Nowy Tomyśl
Wymiar pracy: 0,5 etatu
Zadania i obowiązki:
|
Kompetencje zawodowe:
- wykształcenie o kierunku BHP lub studia podyplomowe z zakresu BHP
- doświadczenie w zakładzie produkcyjnym związane z realizacją zadań służby BHP (min. 3 lata)
- uprawnienia do przeprowadzania szkoleń z pierwszej pomocy przedmedycznej
- znajomość obsługi komputera i MS Office, prawo jazdy kategorii B
Kompetencje osobiste:
- komunikatywność
- umiejętność pracy w zespole
- skrupulatność
- odpowiedzialność
- zdolność do pracy pod presją czasu
Warunki zatrudnienia: umowa na pół etatu, początkowo na 3 miesięczny okres próbny następnie umowa na zastępstwo (okres ok 1,5 lat).
Nasze korzyści:
- Benefity: kursy i szkolenia, dofinansowanie dodatkowej opieki medycznej i kart Multisport, możliwość dołączenia do Ubezpieczenia grupowego PZU
- Możliwość dalszego rozwoju
- Kursy języków obcych
- Pakiet socjalny: dofinansowanie obiadów, dodatkowe świadczenia socjalne na wakacje i święta, dofinansowanie do wycieczek zakładowych, pomoc socjalna w trudnych sytuacjach materialnych oraz zdrowotnych, pożyczki na cele mieszkaniowe i remontowe
- Wsparcie dla rodzin: bony podarunkowe dla dzieci od 2-giego do 14-stego roku życia, podarunki Mikołajkowe dla dzieci
- Stabilność zatrudnienia w przyjaznym środowisku pracy
- Tytuł firmy „Przyjaznej Mamie
AESCULAP CHIFA SP.ZO.O. |