Zadania i obowiązki:
- wdrażanie i koordynacja cyfrowych rozwiązań dla klientów firmy w oparciu o współpracę z zespołem handlowym w zakresie implantów ortopedycznych i kręgosłupowych
- nadzór systemów cyfrowych w zakresie implantów ortopedycznych i kręgosłupowych na rynku w Polsce
- budowanie strategii rozwoju systemów cyfrowych w zakresie implantów ortopedycznych i kręgosłupowych na rynku w Polsce
- współpraca z Global Marketing i Przedstawicielami Medycznymi
- wsparcie produktowe poprzez tworzenie ofert i materiałów sprzedażowych dla działów handlowych
- współpraca z kluczowymi klientami firmy
- realizacja założeń handlowych i marketingowych dla powierzonego portfolio produktów i rozwiązań cyfrowych
- analiza potrzeb klientów oraz trendów rynkowych
- prezentacje produktów firmy w środowisku medycznym podczas wizyt handlowych wraz z przedstawicielami
- przygotowanie i organizacji kursów produktowych w zakresie implantów ortopedycznych i kręgosłupowych na terenie Polski
- aktywne uczestnictwo w zjazdach i sympozjach
- aktywna współpraca ze środowiskiem medycznym
- raportowanie działań i aktywności
Kompetencje zawodowe:
- wykształcenie wyższe techniczne lub pokrewne (medyczne będzie dodatkowym atutem)
- znajomość metod analizy rynku
- rozumienie procesów sprzedażowych i zakupowych
- umiejętność obsługi komputera (Microsoft Office )
- biegła obsługa mediów społecznościowych FB, Instagram, LinkedIn będzie dodatkowym atutem
- łatwość w obsłudze programów i aplikacji w systemie IOS i Android będzie dodatkowym atutem
- umiejętność przygotowywania prezentacji dla klientów i kadry zarządzającej
- umiejętność prowadzenia warsztatów i prezentacji
- prawo jazdy kategorii B oraz doświadczenie w prowadzeniu pojazdów
- gotowość do wyjazdów służbowych
- bardzo dobra znajomość j. angielskiego
- mile widziane doświadczenie i wiedza w obszarze implantów ortopedycznych i kręgosłupowych
Komptencje osobiste:
- umiejętność pracy w zespole pod presją czasu
- wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne
- umiejętność budowania i utrzymywania długotrwałych relacji z klientami
- zdolności analityczne
- odpowiedzialność i doskonała organizacja pracy
- kreatywność i samodzielność w działaniu
- inicjatywa w proponowaniu nowych rozwiązań
Oferujemy:
- Warunki zatrudnienia: umowa o pracę na okres próbny 3 miesięcy, następnie na czas nieokreślony
- Dodatkowe benefity: kursy i szkolenia, dofinansowanie dodatkowej opieki medycznej i kart Multisport, możliwość dołączenia do Ubezpieczenia grupowego PZU
- Pakiet socjalny: dofinansowanie obiadów w firmowej stołówce, dofinansowanie do wypoczynku urlopowego podwyższane o dodatek na każde dziecko, dofinansowanie do wycieczek zakładowych, pomoc socjalna w trudnych sytuacjach materialnych oraz zdrowotnych, pożyczki na cele mieszkaniowe i remontowe, świadczenie pieniężne na „Gwiazdkę”, podwyższane o dodatek na każde dziecko do ukończenia przez nie 14 roku życia, podarunki Mikołajkowe dla dzieci
- Stabilność zatrudnienia
- Przyjazne środowisko pracy
Stań się częścią kultury organizacyjnej, która aktywnie promuje konstruktywną wymianę między współpracownikami, klientami i partnerami. Pracuj z nami, aby poprawić jakość życia ludzi w dłuższej perspektywie. Możemy zaoferować ciekawe, zróżnicowane zadania i doskonałe możliwości rozwoju.
AESCULAP CHIFA SP.ZO.O.