Innerhalb des Zentralbereichs Corporate Real Estate Management suchen wir einen Manager Corporate Real Estate – Portfolio Management & Transactions (w/m/d). Der Zentralbereich verantwortet weltweit die strategische Steuerung und operative Umsetzung aller immobilienbezogenen Themen innerhalb der B. Braun Gruppe. Unser globales Team unterstützt die Unternehmensentwicklung durch professionelle Transaktionsabwicklung, datenbasiertes Portfoliomanagement und die Entwicklung nachhaltiger Immobilienstrategien.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

• Verantwortlich für die Durchführung und Unterstützung von Immobilientransaktionen weltweit (Ankäufe, Verkäufe, Vermietungen, Rückgaben)
• Verhandlung von LOIs, Mietverträgen und Kaufverträgen zur Sicherung vorteilhafter Konditionen und Einsparpotenziale für B. Braun
• Koordination von Due-Diligence-Prozessen einschließlich finanzieller, rechtlicher und technischer Prüfungen
• Durchführung von Marktanalysen zur Identifikation von Chancen und Risiken in relevanten Immobilienmärkten
• Entwicklung von Standards, Richtlinien und globalen Prozessen zur Sicherstellung einheitlicher Transaktionsabläufe
• Unterstützung bei der Entwicklung einer globalen Immobilienstrategie zur Identifikation von Optimierungspotenzialen (Wertsteigerung, Kosteneffizienz, Konsolidierung)
• Pflege und Analyse von Portfoliodaten, Überwachung kritischer Termine und Erstellung von KPI-Reports für das Management
• Mitwirkung bei Szenarioanalysen, Auslastungsmodellen und Business Cases zur strategischen Entscheidungsfindung
• Unterstützung beim Aufbau von KPI-Rahmenwerken (z. B. Auslastung, Kosten pro m², CO₂-Intensität) und Reporting-Dashboards
• Begleitung der Implementierung von IWMS-/CAFM-Systemen und Sicherstellung der Datenqualität in Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen
• Koordination und Abstimmung mit internen Stakeholdern (z. B. Fachbereiche, Finanzen, Recht) zur Integration immobilienbezogener Entscheidungen in die Unternehmensstrategie
• Pflege der Kommunikation mit externen Partnern (z. B. Makler, Vermieter, Dienstleister)

Fachliche Kompetenzen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft, Finanzen oder vergleichbar
• Berufserfahrung in Immobilientransaktionen, idealerweise im internationalen Unternehmensumfeld
• Fundierte Kenntnisse in Vertragsverhandlung und Finanzmodellierung
• Erfahrung im Umgang mit Portfoliodaten und KPI-Systemen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Persönliche Kompetenzen:

• Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohes Maß an Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick
• Souveränes Auftreten in internationalen und interdisziplinären Teams
• Ausgeprägtes strategisches Denkvermögen und analytische Fähigkeiten

Benefits:

• Unternehmensnetzwerke
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mobilität, z. B. das B. Braun Job-Ticket oder Job-Bike
• Angebote rund um Beruf & Familie, z. B. die Ferienbetreuung
• Flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit und Homeoffice
• Mitarbeitervergünstigungen
• Unterschiedliche Arbeitsmodelle, z. B. Jobsharing/Teilzeit 

 B. Braun SE | Okan Günes | +495661715145