Innerhalb der B. Braun Avitum AG, Abteilung Global Marketing & Sales, suchen wir für unseren Geschäftsbereich Health Care Services am Standort Melsungen einen Business Development Manager (w/m/d).

Wir sind ein weltweit führender Anbieter von Dialysedienstleistungen und versorgen über 28.000 chronisch nierenkranke Patient*innen in unserem weltweiten Netzwerk von 365 B. Braun-Dialysezentren und mehr als 7.000 Mitarbeiter*innen. Unser Portfolio reicht von der präventiven Versorgung über die Dialyse bis hin zur Transplantation. Darüber hinaus betreiben wir in verschiedenen europäischen Ländern wie Großbritannien, den Niederlanden, Frankreich, Deutschland und Portugal Homecare-Organisationen, die chronisch kranke Patient*innen versorgen und unterstützen.

Der Geschäftsbereich Health Care Services innerhalb der Abteilung Global Marketing & Sales Avitum ist dabei auf globaler Ebene für den Betrieb der Dialysezentren sowie für die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung unseres globalen Zentren-Netzwerkes und der Homecare Organisationen verantwortlich.

Unser Ziel ist es, eine qualitativ hochwertige medizinische Versorgung für Patienten mit chronischer Nierenerkrankung anzubieten und deren Gesundheit und Lebensqualität langfristig zu verbessern.

Wir arbeiten sehr eng mit der Region, unseren lokalen Health Care-Organisationen, aber auch globalen Funktionsbereichen zusammen und sind im ständigen Austausch mit Patienten, Ärzten und Gesundheitsbehörden.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Ideengeber und Innovator in allen relevanten Fragestellungen zu Business Development
• Abstimmen und Überprüfen der kurz- sowie langfristigen Business-Development-Ziele
• Implementieren und Sicherstellen eines mit allen relevanten Bereichen abgestimmten Business-Development-Prozesses
• Erfolgreiche Auswahl, Initiierung und Koordination aller relevanten Business Development-Projekte im Hinblick auf die Realisierung der strategischen Ziele des Patient Care & Patiens Services innerhalb der Sparte B. Braun Avitum
• Unterstützung, Steuerung und/oder aktive Durchführung von Maßnahmen zur Identifikation von Portfolio-Erweiterungen und Expansionsprojekten
• Steuerung und/oder aktive Durchführung von Search- und Screening-Maßnahmen zur Identifikation geeigneter Akquisitions-, Expansion und sonstiger Geschäftsentwicklungs-Projekte
• Zentrale Koordination der an die Sparte herangetragenen Angebote im Hinblick auf eine Zusammenarbeit bzw. Übernahme/Beteiligung
• Erarbeitung von Vorschlägen zu Realisierungskonzepten inkl. Handlungs- und Entscheidungsempfehlungen
• Entwicklung und Validierung von Business Cases für Investitionsprojekte
• Verhandlungskoordination und -führung über den Projektverlauf sowie Projektbudgetierung und projektbegleitende Kostenkontrolle
• Nachhalten der ursprünglich gesetzten strategischen Ziele von Business Cases
• Initiieren, Treiben und Sicherstellen von Marketing- & Branding-Maßnahmen
• Erstellung, Koordinierung und Präsentation von Vorstandsvorlagen / Management-Präsentationen
• Kontinuierliches Portfoliomanagement des Health Care Services Business im Hinblick auf die strategische Ausrichtung der Sparte
• Aufbau und Pflege von internen und externen Netzwerken zur erfolgreichen Steuerung der Projekte
• Alle Aufgaben bedingen, in unterschiedlicher Ausprägung, eine enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit dem lokalen Management und den Regionsverantwortlichen sowie ggf. weiteren involvierten Fachabteilungen
• Steuerung der resultierenden Projekte bis zu deren Abschluss in enger Zusammenarbeit mit den lokalen Verantwortlichen; Einbindung, Steuerung und Kommunikation aller internen und externen Projektbeteiligten

Fachliche Kompetenzen

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, (medizin-)technisches oder Wirtschaftsingenieursstudium mit Schwerpunkt in den Bereichen Marketing und/oder Vertrieb (Bachelor oder Master)
• Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Marketing, Vertrieb, Produktmanagement und/oder Business Development Management
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute Deutsch- und weitere Fremdsprachenkenntnisse wünschenswert
• Erfahrung im formellen oder informellen Führen von interdisziplinären und interkulturellen Teams wünschenswert
• Umsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick mit Blick für das Wesentliche
• Selbständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Prozessdenken und einem gewissen Maß an Pragmatismus

Persönliche Kompetenzen

• Sie kommunizieren präzise und verantwortungsvoll und schenken anderen Vertrauen
• Souveränes Auftreten und sichere Gesprächsführung
• Sie zeigen Eigeninitiative, erkennen Lösungen und denken in Lösungen
• Sie streben internationale Tätigkeiten und internationale Zusammenarbeit an
• Hohe Reisebereitschaft

Vielfalt macht uns stärker! Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen aller Identitäten, Lebensentwürfe und Hintergründe, sich bei uns zu bewerben.

B. Braun Avitum AG | Alina Claußnitzer | +4915170602760